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Grupo2000 ha sido escogido por el Málaga CF para formar a su plantilla

Grupo2000 ha sido escogido por el Málaga CF para formar a su plantilla

Hoy queremos compartir con vosotros una excelente noticia: ¡Grupo2000 ha sido escogido por el Málaga CF para formar a su plantilla!

El equipo de fútbol malagueño, empresa comprometida con la formación y el desarrollo personal y profesional de sus trabajadores, ha seleccionado a Grupo2000 para impartir diferentes acciones formativas.

Nuestro centro está especializado en proporcionar formación a empresas, en todo el territorio nacional, y para todas las áreas profesionales. Ofrecemos formación presencial, online y a la carta, personalizada tanto en duración, como en contenidos.

El Málaga CF nos ha dedicado este bonito vídeo de presentación para sus socios, que compartimos con vosotros. Esperamos que os guste tanto como a nosotros.

En él han participado D. Francisco Cortés, nuestro Director General, y D. Álvaro Burgos, Director Comercial de Grupo2000:

 

 

Otros equipos de fútbol ya han confiado en Grupo2000 para formar a su plantilla también, como el Granada CF, que durante 3 años consecutivos nos ha seleccionado para formar a todo su equipo.

¿Te gustaría recibir información sobre nuestros servicios de formación para tu empresa? Estaremos encantados de informarte en el teléfono 958 806 760 o a través de nuestro chat online.

 

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Jornada sobre el nuevo SMI y su aplicación en Murcia

Jornada sobre el nuevo SMI y su aplicación en Murcia

Grupo2000 colabora con el Excmo. Colegio Oficial de Graduados Sociales de Murcia en esta Jornada sobre el nuevo SMI y su aplicación, así como novedades que trae el RDL 28/2018.

En ella se abordarán novedades de gran interés para los Colegiados, así como para empresas y profesionales del área laboral.

Os informamos sobre el programa y todos los detalles del evento:

  • Fecha: 24 de Enero de 2019.
  • Hora: 17:00 h.
  • Lugar: Salón de actos del Hotel Agalia. Avda. Arquitecto Miguel Ángel Beloqui, 7. Murcia

Programa de la Jornada sobre el nuevo SMI

  1. Nuevo SMI y su incidencia en la aplicación en los convenios colectivos.
  2. Modificaciones en materia de Seguridad Social.
  3. Nuevo marco de contratación laboral tras la publicación del RDL 28/2018.
    • Medidas y contratos afectados por la reducción de la tasa de paro.
    • Ampliación de programas de formación y prácticas no laborales.
    • Regulación del cese de actividad.
    • Ampliación de coberturas de la protección por desempleo.
    • Subsidio extraordinario por desempleo.
    • Nuevo modelo de protección por desempleo asistencial.
    • Derogación de la ayuda económica de acompañamiento para los contratos de formación y aprendizaje.
    • Bonificaciones por la reincorporación de trabajadoras autónomas.
    • Bonificaciones en el Sistema Especial para manipulado y empaquetado del tomate fresco con destino de exportación.

Ponentes de la Jornada

La jornada contará con ponentes de máximo nivel como:

  • D. Antonio Avilés Caballero, Director de la Administración nº 1 de TGSS.
  • D. Jose Antonio Giménez Montoya, Jefe de Área de la Admón nº 1 de TGSS.
  • D. Juan Ignacio Cortés Guardiola, Letrado del SEPE.
  • D. Diego Martínez Rafecas, Director Territorial – Jefe de la Inspección de Trabajo.

 

Inscripción

La asistencia a la jornada tiene un coste de 25 € para los Colegiados, y 40 € para otros profesionales. La inscripción y pago se realizaría directamente con el Colegio de Graduados Sociales. Puedes ampliar información en su página web o en el teléfono 968 24 82 00.

 

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Jornada en Almería sobre las nuevas ayudas de Garantía Juvenil

Jornada en Almería sobre las nuevas ayudas de Garantía Juvenil

El próximo 29 de Noviembre, a las 17:00 horas, impartiremos una jornada informativa en Almería sobre las nuevas ayudas para Garantía Juvenil.

Esta jornada, organizada en colaboración con el Iltre. Colegio Oficial de Graduados Sociales de Almería, tendrá lugar en su sede colegial.

En ella se ofrecerá información a todos los colegiados sobre las nuevas ayudas disponibles para los contratos de formación y varias ayudas destinadas a jóvenes de Garantía Juvenil compatibles con esta modalidad.

Se trata de una jornada gratuita para todos los Graduados Sociales colegiados en Almería. A continuación os resumimos todos los detalles:

 

Jornada informativa sobre las nuevas ayudas para Garantía Juvenil en Almería

  • Lugar: Sede del Iltre. Colegio Oficial de Graduados Sociales de Almería.
  • Fecha: Martes, 29 de Noviembre de 2018.
  • Hora: de 17 a 19 horas.
  • Ponente: D. Angela Martínez Labrador, Licenciada en Ciencias del Trabajo. Graduado Social y Directora de Comunicación y Marketing de Grupo2000, con más de 5 años de experiencia como Directora de la Agencia de Colocación Contrato10.
  • Contenido:
    • Sistema Nacional de Garantía Juvenil.
    • Nueva ayuda de acompañamiento de 430 € para contratos de formación de Garantía Juvenil.
    • Bonificación adicional para transformaciones de contratos de formación a indefinidos.
    • Novedades del Bono de Empleo Joven.
    • Programa PICE.

 

¿Cómo me inscribo en la Jornada formativa?

Esta jornada formativa es gratuita. Si deseas inscribirte, simplemente tienes que contactar con el Iltre. Colegio Oficial de Graduados Sociales de Almería en el teléfono 950 232 095 o contacta con nosotros en el teléfono 958 806 760.

 

Estos son los cursos más solicitados por las empresas en 2018

Estos son los cursos más solicitados por las empresas en 2018

Entramos en la cuenta atrás para solicitar tu curso bonificado. ¿Necesitas alguna sugerencia? Estos son los cursos más solicitados por las empresas en 2018.

 

Estos son los cursos más solicitados por las empresas en 2018

A continuación te ofrecemos el ranking de los cursos más demandados por las empresas en este año. Esperamos que sirvan de inspiración:

1. Cursos de Inglés

Este curso encabeza las listas de formación de FUNDAE todos los años. Y con razón, ya que es una de las competencias más solicitadas por las empresas.

Existen cursos para el aprendizaje del idioma de distintos niveles y otros orientados a la obtención de la acreditación oficial de Cambridge o Trinity.

En nuestro catálogo te ofrecemos todas las opciones, puedes ver todos aquí.

2. Ofimática

Es también otra materia transversal muy solicitada. Este curso comprende todo el paquete Office: Word, Excel, Access, correo electrónico, presentaciones, etc.

El conocimiento de estas herramientas es fundamental y te permitirá incrementar la productividad de tus trabajadores.

En Grupo2000 hemos creado un curso que integra todas estas herramientas, haz clic aquí para ampliar información.

3. Protección de Datos

2018 ha sido, sin duda, el año de la Protección de Datos. Tras la entrada en vigor del nuevo Reglamento Europeo, todas las empresas han tenido que adaptarse a esta legislación.

Te ofrecemos varios cursos que te permitirán conocer a fondo las nuevas obligaciones para realizar la implantación en tu empresa.

4. Manipulador de alimentos y alergias alimentarias

La rama de seguridad alimentaria es también una de las más solicitadas en el sector hostelero.

Especialmente debido a la obligatoriedad del cumplimiento de la normativa sobre manipulación de alimentos y a facilitar una información adecuada sobre los alérgenos al consumidor.

Puedes ampliar información sobre estos cursos y ver cuáles son obligatorios para un negocio hostelero en este artículo de nuestro blog.

5. Gestión fiscal 

Nuestro centro cuenta con un catálogo con cursos específicos para los despachos profesionales, totalmente actualizados.

Los cursos de gestión fiscal son algunos de los más demandados por el sector. Puedes encontrarlos aquí.

 

Cómo solicitar un curso de formación bonificada para empresas

Todas las empresas tienen derecho a un crédito anual para bonificar los costes de la formación de sus trabajadores. La cuantía variará según lo que se haya cotizado el año anterior y el número de trabajadores.

¿Te gustaría saber cuál es el crédito de formación de tu empresa en 2018? Nuestro equipo te informará y te asesorará sobre las acciones formativas más adecuadas para tu negocio. Solicita tu plan de formación gratuito.

Si deseas solicitar un curso de formación bonificada para tu plantilla, simplemente tienes que seguir los siguientes pasos:

  1. Accede a nuestro catálogo y elige tu curso.
  2. Envíanos este formulario de solicitud.

Importante: recuerda que debes tener tiempo suficiente para terminar tu curso en 2018 para poder bonificarlo. Si se trata de un curso de 90 horas, el plazo máximo para enviar tu solicitud será hasta el 16 de noviembre, si es de 60 horas, hasta el 26 de noviembre.

 

Grupo2000 es un centro acreditado por el Servicio Público de Empleo Estatal para impartir formación bonificada para empresas, con más de 10 años de experiencia en esta especialidad. Te ayudamos. Llámanos al 958 806 760.

 

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Jornada informativa sobre las nuevas ayudas para contratos de formación

Jornada informativa sobre las nuevas ayudas para contratos de formación

El próximo día 20 de septiembre, a las 17:00 horas, hemos organizado una Jornada informativa sobre las nuevas ayudas para contratos de formación, en colaboración con el Excmo. Colegio Oficial de Graduados Sociales de Sevilla.

La jornada tiene el fin de informar a todos los colegiados sobre las nuevas ayudas disponibles para la contratación de jóvenes inscritos en el Sistema Nacional de Garantía Juvenil. Os resumimos todos los detalles del evento.

Se trata de una sesión gratuita para todos los Graduados Sociales colegiados de Sevilla.

Jornada informativa sobre las nuevas ayudas para la contratación de Garantía Juvenil:

  • Lugar: Sede colegial del Excmo. Colegio Oficial de Graduados Sociales de Sevilla.
  • Fecha: Jueves, 20 de Septiembre de 2018.
  • Hora: de 17:00 a 19:00 horas.
  • Ponente: D. Angela Martínez Labrador, Licenciada en Ciencias del Trabajo. Directora de Comunicación y Marketing de Grupo2000, con más de 5 años de experiencia como Directora de la Agencia de Colocación Contrato10.
  • Contenido:
    • Sistema Nacional de Garantía Juvenil.
    • Nueva ayuda de acompañamiento de 430 € para contratos de formación de Garantía Juvenil.
    • Bonificación adicional para transformaciones de contratos de formación a indefinidos.
    • Novedades del Bono de Empleo Joven.
    • Programa PICE.

Todavía estás a tiempo de apuntarte, simplemente tienes que hacer clic en el siguiente enlace

 

3 claves para realizar formación bonificada adecuadamente

3 claves para realizar formación bonificada adecuadamente

Desde hace ya varias semanas, FUNDAE ofrece la cifra real de crédito para formación de las empresas. Nos encontramos en el último semestre del año y en una época ideal para formar a tu plantilla. Hoy te contamos cuáles son las 3 claves para realizar formación bonificada adecuadamente y que probablemente nadie te haya contado antes:

 

1. Cómo debe ser la formación para poder bonificarla

La formación bonificada permite que las empresas formen a sus trabajadores a coste 0, pero no vale cualquier tipo de formación, debes revisar que cumple los siguientes requisitos:

  • El curso debe guardar relación con el puesto de trabajo que desempeña el trabajador o la actividad de la empresa. También se admite solicitar formación transversal, como puede ser idiomas o informática. Es decir, aquella que sirve para desarrollar competencias básicas que se pueden precisar en todo tipo de negocios. Si la temática del curso no guarda relación o no es transversal, no se puede bonificar en los seguros sociales. La duración deberá ser superior a 2 horas lectivas, y no se considerarán los congresos o jornadas como acciones formativas bonificables.
  • El centro de formación debe ser un centro acreditado por el Servicio Público de Empleo Estatal para impartir acciones bonificadas y disponer de formadores aptos. En Grupo2000 disponemos de dicha acreditación, así como de una amplia plantilla de tutores expertos en cada área.
  • No aceptes cursos que te ofrezcan regalos o servicios junto con la formación, el regalo te puede costar más de 6.000 euros de sanción, ya que es una práctica totalmente prohibida y perseguida por FUNDAE.

 

 

2. Requisitos del trabajador que realice un curso bonificado

En el momento que decides bonificar el curso, el trabajador debe ser el idóneo para poder bonificar el curso y además, éste deberá ser informado sobre sus obligaciones respecto a la formación contratada. A continuación te resumimos los datos más importantes a tener en cuenta:

  • El trabajador deberá estar contratado en Régimen General bajo el CIF de la empresa. Suele ser uno de los errores más habituales. El trabajador deberá estar dado de alta en el momento en que solicites el curso y durante su realización. Y la bonificación sólo se podrá aplicar bajo el CIF al que éste aparezca asociado. Por el momento, sólo los trabajadores en régimen general pueden hacer esta formación, está previsto que los autónomos puedan hacerlo en un futuro, pero a día de hoy todavía no es posible.
  • El trabajador debe estar interesado en realizar el curso y saber que, al ser un curso bonificado, se compromete a cumplir con el rendimiento mínimo exigido por FUNDAE. En el caso de ser una formación online, tendrá que acceder a su aula virtual al menos un 75% sobre la duración total del curso y si es modalidad presencial, acudir al menos a un 75% sobre el total de las horas. Y en todo caso, siempre realizar y entregar todas las tareas, controles o pruebas de evaluación del curso.

 

3. Datos que debes solicitar antes de bonificar un curso

Antes de aplicar la bonificación por el curso, te recomendamos asegurarte sobre los siguientes datos y así evitar futuros requerimientos por parte de FUNDAE reclamando las bonificaciones.

  • La empresa debe estar al corriente en sus pagos a Hacienda y Seguridad Social. Las crecientes exigencias en materia de plazos por parte de la administración pueden generar este tipo de situaciones, está siendo bastante habitual. Y si una empresa está en esta situación, no va a poder bonificar la formación. Por este motivo, es recomendable solicitar un Certificado sobre la situación de deuda, incluso antes de solicitar el curso.
  • El rendimiento formativo del trabajador debe ser el adecuado para bonificar el curso. Si el trabajador no ha hecho la formación, no debes aplicar la bonificación, porque te va a llegar un requerimiento en un futuro, casi con toda seguridad. Para evitar esto, puedes solicitar al centro de formación un certificado sobre el aprovechamiento de la formación realizado por el alumno.
  • Porcentaje de co-financiación que corresponde a la empresa y cómo va a aportarlo.  Las empresas de 5 o menos trabajadores están exentas de aportar co-financiación. Si la empresa tiene una plantilla superior, esta cantidad va a variar en función del número de trabajadores. Será un porcentaje sobre el importe total a bonificar, podrá aportarse económicamente o compensarse con el coste de tener al trabajador formándose en horario laboral durante un tiempo determinado. Tanto una opción, como la otra, deberán indicarse en la plataforma de FUNDAE.

 

Grupo2000 te ofrece un amplio catálogo de acciones formativas bonificables diseñadas para el cumplimiento de las exigencias de la normativa vigente y FUNDAE. Consúltalo a continuación:

En el caso de que tu empresa desee realizar formación, pero no quiera adaptarse a estos requisitos, tiene la posibilidad de realizar formación privada, eso sí, no podrás aplicar bonificaciones. Contacta con nosotros en el teléfono 958 806 760, nuestro equipo de expertos te asesorarán sobre las acciones formativas más idónea para tu empresa.

 

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¿Hasta qué hora puede trabajar un trabajador con un contrato de formación?

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