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Os presentamos a Sensi Cortés, la nueva directora de Grupo2000

Os presentamos a Sensi Cortés, la nueva directora de Grupo2000

Os presentamos a Sensi Cortés, la nueva directora de Grupo2000. Hemos querido entrevistarla para que podáis conocerla un poquito mejor.

Atrás quedó la tradicional imagen del directivo trajeado. Los tiempos cambian, las oportunidades crecen y el liderazgo de las empresas comienza a diferenciarse apostando por la diversidad.

Hoy, Grupo2000 pone al frente del timón a Sensi Cortés, afianzando así un equipo directivo formado mayoritariamente por mujeres.

 

Entrevistamos a Sensi Cortés, la nueva directora de Grupo2000

Con motivo de este cambio al frente de Grupo2000 hemos mantenido una conversación con ella para que saber cómo se siente tras su incorporación.

Sensi nos recibe en su oficina con una amplia sonrisa. Tras sentarnos comenzamos una conversación en la que la nueva directora demuestra sus ganas y la motivación que le produce este nuevo proyecto profesional.

“Es muy retador”, son las primeras palabras que expresa Sensi Cortés al preguntarle por cómo afronta esta nueva etapa.

Sabe lo importante que es esta empresa granadina por todo lo que ofrece a sus clientes y trabajadores y la nueva directora desea estar a la altura y continuar ofreciendo un servicio de calidad a todos los clientes que confían en Grupo2000.

“Comienzo esta etapa como un reto, con muchísima ilusión y muchas ganas”, nos cuenta.

En esta aventura, que supone un gran cambio tanto a nivel personal como profesional para la nueva directora, Sensi quiere unificar su visión de empresa con lo que puede aportar Grupo2000 como formación, organización e impulsora de empleo.

“Quiero estar a la altura de lo que Grupo2000 necesita y de lo que la sociedad necesita. Y por supuesto, de hacer cambios”, afirma.

Sensi apuesta por la trasformación, pero nos cuenta que, por supuesto, quiere hacerlo respetando siempre los valores que han hecho a Grupo2000 llegar hasta lo más alto.

“Me gustaría usar la trayectoria que tiene Grupo2000, la experiencia y el conocimiento que ha adquirido todo el equipo durante estos 20 años para seguir innovando”.

La directora se muestra satisfecha de la base sólida que hace de Grupo2000 la empresa que es hoy en día. “Estoy muy orgullosa de lo que Fran Cortés ha conseguido hasta ahora y, por supuesto, del equipo que tenemos”, comenta.

Sensi recuerda que Grupo2000 siempre ha ido un paso por delante y ha sabido adaptarse muy bien a los cambios.

“Ante las dificultades nunca nos hemos detenido, siempre hemos sabido cómo afrontar los problemas. No solo por supervivencia, sino que nos hemos hecho grandes ante los cambios”.

La nueva directora quiere seguir en esta línea y para ello, tiene muchas ideas y objetivos novedosos que implementar y apuesta por una empresa propia del siglo XXI, innovadora, moderna y adaptada a la actualidad.

 

Grupo2000 será una empresa pionera en transformación digital

“Quiero ir más allá y convertir a Grupo2000 en una empresa social, pionera en transformación digital, apostando siempre por las ODS, la conciliación, la igualdad y la sostenibilidad”.

Además, convertir a Grupo2000 en el centro de formación de referencia tanto para grandes empresas como para pymes y asesorías, con formación de actualidad y con grandes docentes bien preparados es otra de las grandes metas de la nueva directora.

 

Igualdad de oportunidades como sello empresarial

Grupo2000, que cuenta entre sus filas con una directiva formada mayoritariamente por mujeres, ahora sitúa a Sensi Cortés a la cabeza de este equipo.

Pero la nueva directora no quiere que estos cambios sean los únicos y afirma que Grupo2000 continuará apostando por la igualdad de oportunidades para todos y será base fundamental de la empresa.

La directora recuerda que el papel de Grupo2000 como agente de la sociedad no es hacer cambios sólo dentro de la plantilla, sino conseguir que esos cambios se vean reflejados fuera.

“Quiero apostar siempre por la conciliación y proporcionar formación de calidad dentro de la empresa, para que se vea reflejado fuera”.

Aunque ya existen en Grupo2000 desde hace tiempo medidas que fomentan la conciliación y la flexibilidad laboral, Sensi expresa que aún se pueden hacer muchas cosas más.

Sensi Cortés considera esencial seguir impartiendo formación y fomentando la comunicación para motivar a otras organizaciones a unirse a esta tendencia y promuevan la igualdad entre sus empleados.

“Es fundamental seguir impartiendo charlas sobre este tema y continuar llegando a las empresas para que ellas también se sumen a este cambio”, afirma.

 

Creación de nuevas alianzas

Pero los cambios no cesan aquí y luchar por la creación de nuevas conexiones será otra de las nuevas señas de Grupo2000.

“Voy a apostar fundamentalmente por las alianzas. Es esencial colaborar con otras organizaciones, con otras empresas y con la Administración”, comenta.

A lo largo de la entrevista, Sensi demuestra en todo momento su actitud positiva y su carisma. Y nos cuenta que los rasgos que más la caracterizan son su capacidad de adaptación, resolución de problemas y la confianza que siempre deposita en los demás.

 

El equipo y los clientes, piezas claves

Para Sensi lo principal es saber escuchar al equipo, atenderlos con dedicación, delegar y darles responsabilidad.

“Quiero ser la persona que saca el barco adelante, que hace que se cumplan los objetivos y convertirme en alguien en quien mi equipo confía y que sabe sacar lo mejor de cada uno”, dice.

Para ella, la cooperación, el trabajo en equipo y dar responsabilidad a los trabajadores no sólo es importante, sino que supone la pieza fundamental para lograr que los objetivos se cumplan y que la empresa continúe en crecimiento.

Que la empresa llegue a lo más alto es fruto del duro trabajo y del gran esfuerzo que hace todo el equipo. Por eso, crear un buen clima laboral en el que todos los trabajadores vean sus logros reconocidos es fundamental.

Otra pieza clave de la cual no hay que olvidarse nunca son los clientes. “El cliente es el centro de todo nuestro proceso”, dice Cortés.

Sensi recuerda que siempre hay que poner al cliente en el centro, conocer sus necesidades y ser eficientes a la hora de solventar sus problemas.

“Somos un equipo de personas que estamos continuamente mejorando y haciendo todo lo posible porque la experiencia y la satisfacción de nuestros clientes sea la mejor posible”.

Desde Grupo2000 siempre se intenta ofrecer el mejor servicio para que los clientes no tengan problemas y si aparece cualquier imprevisto, a través de de una comunicación cercana al cliente y la coordinación del equipo, se solucione de la manera más rápida y eficaz posible.

Lo primordial no es sólo ofrecer una formación de calidad sino fomentar el empleo y apostar por la inserción laboral de la mejor manera.

Esto supone una característica diferenciadora de Grupo2000, gracias a la que la empresa ha conseguido su prestigio y la confianza sus clientes.

 

El secreto es fijar un propósito e ir a por él

Por último, Sensi nos cuenta que siempre hay que tener un objetivo y un propósito que perseguir y nunca perderlo de vista.

“Si alguien tiene un propósito, debe de ir a por ello, independientemente del resultado, porque luchar por lo que quieres ya es ganar”.

Con esta declaración de intenciones, Sensi Cortés deja constancia de lo importante que es para ella enfrentarse a las adversidades y perseguir sus metas.

Desde aquí le damos las gracias a la nueva directora por recibirnos y concedernos la entrevista y le auguramos un futuro prometedor en la compañía.

Grupo2000 patrocina las XVIII Jornadas de Trabajo y Seguridad Social

Grupo2000 patrocina las XVIII Jornadas de Trabajo y Seguridad Social

Grupo2000 patrocina las XVIII Jornadas de Trabajo y Seguridad Social, organizadas por el Iltre. Colegio Oficial de Graduados Sociales de Almería, que tendrán lugar los próximos días 23 y 24 de Septiembre de 2021.

Un año más, apoyamos este evento dirigido al colectivo de Graduados Sociales, referente formativo a nivel nacional, donde estos pueden asistir a interesantes ponencias en materia de Derecho del Trabajo y Seguridad Social.

Estaba previsto que se celebrasen en marzo de 2020, pero fue necesario post-ponerlas a causa de la pandemia.

Para celebrar sus XVIII Jornadas, el Colegio va a reunir a un elenco de prestigiosos ponentes. Compartimos con vosotros el programa de las jornadas:

 

Programa de las XVIII Jornadas de Trabajo y Seguridad Social

 

Lugar: Palacio de Exposiciones y Congresos de Aguadulce. C/ Joaquín Rodrigo, 28. Roquetas de Mar – Aguadulce (Almería).

Fecha: 23 y 24 de Septiembre.

 

23 de Septiembre:

  • 09:30 h. Recepción y Acreditación de los asistentes.
  • 10:00 h. Inauguración.
  • 10:15 h. Primera conferencia: Examen de la doctrina judicial reciente sobre despidos nulos y las modificaciones sustanciales debido al Covid-19. Ponente: Dña. María Luisa Segoviano, Presidenta de la Sala IV del Tribunal Supremo.
  • 11:00 h. Debate coloquio.
  • 11:15 h. Pausa – café.
  • 11:45 h. Segunda conferencia: El proceso laboral de los derechos fundamentales. Ponente: Dña. Ana María Orellana, Magistrada Especialista de la Sala de lo Social del Tribunal Superior de Justicia de Madrid.
  • 12:30 h. Debate coloquio.
  • 12:45 h. Tercera conferencia: Los Derechos Digitales en el Ordenamiento Jurídico EspañolEspecial referencia al Teletrabajo. Ponente: D. Miguel Rodríguez Piñero, Catedrático de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social, Universidad de Sevilla.
  • 13:30 h. Debate coloquio.
  • 13:45 h. Almuerzo de trabajo.
  • 16:30 h. Cuarta conferencia: Trabajo digital. Futuro del Derecho del Trabajo de las plataformas de economía colaborativa: Rider, Glovo, Deliveroo, Uber. Ponente: D. Ignasi Beltrán de Heredia, Profesor agregado y titular de Derecho de Trabajo y SS de la Universidad Oberta de Catalunya.
  • 17:30 h. Quinta conferencia: Las Relaciones Laborales en tiempos de Covid-19. Ponente: D. Fernando Sicre. Inspector de Trabajo y Seguridad Social de Cádiz.
  • 18:45 h. Debate coloquio.
  • 19:00 h. Fin jornada.

 

24 de Septiembre:

  • 09:30 h. Sexta conferencia: Adaptación de la Jornada para conciliar la vida familiar. Art. 34,8 ET. Cuestiones controvertidas. Ponente: Dña. María del Carmen Pérez, Magistrada del Tribunal Superior de Justicia de Andalucía.
  • 10:15 h. Debate coloquio.
  • 10:30 h. Pausa – café.
  • 11:00 h. Séptima conferencia: Medidas sociales y laborales de protección ante la violencia de género. Ponente: Dña. María Ángeles Carmona Vergara, Presidenta del Observatorio contra la violencia doméstica y de género.
  • 11:45 h. Debate coloquio.
  • 12:00 h. Octava conferencia: La evolución del Estatuto de los Trabajadores desde su Promulgación en 1980. Ponente: D. Luis Enrique de la Vila Gil, Catedrático Emérito de Derecho del Trabajo.
  • 12:45 h. Novena conferencia: La adopción de una Actitud Mental Positiva, el Desarrollo del Coeficiente de Optimismo y su Impacto en nuestra vida profesional y personal. Ponente: D. Emilio Duró, Licenciado en Ciencias Económicas por la Universidad Autónoma de Barcelona y ESADE.
  • 13:15 h. Debate coloquio.
  • 13:30 h. Acto de clausura.

 

Si deseas inscribirte, todavía estás a tiempo. Para realizar la inscripción simplemente tienes que contactar con el Colegio Oficial de Graduados Sociales de Almería, puedes hacerlo en el teléfono 950 232 095.

Visita nuestro stand en las jornadas y aprovecha para solucionar todas tus dudas sobre las modalidades de contratación bonificadas como el contrato de formación. ¡Te esperamos!

 

Webinar gratuito Cómo promocionar tu Despacho en Internet

Webinar gratuito Cómo promocionar tu Despacho en Internet

Estar en internet es imprescindible para que un negocio pueda crecer. Por eso, en Grupo2000 hemos organizado el Webinar gratuito Cómo promocionar tu Despacho en Internet,  en colaboración con la Agencia de Marketing 8Web.

El fin de este Webinar es ayudarte para que conozcas todas las posibilidades que te ofrece internet.

En esta sesión aprenderás de la mano de Miguel Angel García, CEO de 8Web, cuáles son las claves para aumentar tu visibilidad online y atraer a más clientes para tu Despacho.

Miguel Angel García es un experto en Marketing Digital especializado en potenciar en internet a los pequeños negocios. Explicará los puntos más importantes que debes tener en cuenta y que ya han funcionado con éxito en sus clientes.

Tendrá lugar el próximo 4 de mayo, a las 16:30 horas. Y durará 1 hora aproximadamente.

Es una sesión gratuita, con plazas limitadas, que se asignarán por orden de inscripción (en la que tendrán prioridad los Partner de Grupo2000). ¡Reserva tu plaza ya a continuación!

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Webinar Obligaciones de Igualdad en colaboración con COGS Granada

Webinar Obligaciones de Igualdad en colaboración con COGS Granada

¡Muchísimas gracias por la gran acogida que ha tenido el Webinar gratuito sobre Obligaciones en Igualdad para las empresas

Como queremos que también tengas la oportunidad de verlo, puedes suscribirte más abajo para que te enviemos la grabación.

——–

Webinar Obligaciones de Igualdad organizado por Grupo2000 y el Colegio Oficial de Graduados Sociales de Granada.

Esta jornada tendrá lugar el próximo viernes, 23 de abril, a las 17:00 horas. Y durará 1 hora y media aproximadamente.

A lo largo de la sesión online conoceremos todas las nuevas obligaciones de igualdad para las empresas de la mano de Dña. Reyes Pueyo, Licenciada en Derecho y Experta en igualdad.

Es una sesión gratuita destinada a Graduados Sociales colegiados, que se ha organizado junto al Colegio de Graduados Sociales de Granada con el fin de que puedan conocer de primera mano todas estas obligaciones.

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Sentimos comunicarte que el Webinar gratuito sobre “Obligaciones de Igualdad para las empresas” tuvo lugar el viernes 23 de abril de 2021.

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Programa de la Jornada

En este Webinar descubrirás los cambios que han entrado en vigor durante los últimos meses:

  • Qué es la perspectiva de género y por qué integrarla en las empresas.
  • Las acciones clave para la integración de la igualdad de género en la empresa.
  • Obligaciones para las empresas e instrumentos disponibles para su cumplimiento: Plan de Igualdad, Auditoría salarial, Registro retributivo, Plan de prevención contra el acoso.

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Netcontrata digitaliza la firma de contratos laborales con Firmafy

Netcontrata digitaliza la firma de contratos laborales con Firmafy

Netcontrata digitaliza la firma de contratos laborales con Firmafy. Desde esta semana ya está disponible la nueva actualización que integra este software para la firma electrónica creado por Grupo2000.

Esta nueva integración permite que los contratos generados en la plataforma Netcontrata se firmen online con plena validez legal.

El objetivo es digitalizar el proceso de contratación laboral. Ya no será necesario imprimir los contratos, se enviarán directamente a empresa y trabajador para que los firmen digitalmente desde su móvil.

Esperamos que la firma electrónica de los contratos ayude a evitar la firma presencial de documentos y posibles riesgos de contagio para el despacho profesional.

Te contamos a continuación cómo utilizar esta nueva función en Netcontrata:

Cómo firmar contratos digitalmente desde Netcontrata

El proceso es muy sencillo, una vez hayas cumplimentado el contrato laboral con los datos de ambas partes, simplemente tendrás que pulsar el nuevo botón «Firmar Contrato Digitalmente» que encontrarás en esa pantalla.

En el caso de que falte algún dato, Netcontrata nos avisará para que lo completemos y se incluirá la ficha del trabajador o empresa.

Al hacer clic en el botón, esto genera una petición de firma desde Firmafy, que le mandará un email a ambas partes para que firmen online desde su móvil.

Cómo firman empresa y trabajador desde Firmafy

La empresa y trabajador reciben un email, y podrán ver el contrato laboral abriendo un enlace. Es un sistema muy intuitivo, no es necesario que instalen nada.

Al abrir en enlace verán el documento, y si están de acuerdo, solamente tendrán que introducir un código de seguridad OTP que les llega al móvil y firmar en la pantalla con su dedo índice.

Al firmar, esto generará un documento con la rúbrica de ambas partes y una auditoría que garantiza la validez legal del proceso de firma. El documento firmado le llegará vía email a la asesoría, empresa y trabajador.

¿Qué pasa si no tengo Netcontrata, puedo usar Firmafy?

Si todavía no conoces Netcontrata, te estás perdiendo una herramienta estupenda para crear y comunicar tus contratos a la Administración en un sólo clic. 

Para usar Firmafy no es necesario disponer de Netcontrata. Firmafy es una herramienta para la firma electrónica desde el móvil y ordenador de forma sencilla, rápida y legal.

 Podrás enviar tu documentación para que tus clientes, trabajadores y proveedores la firmen online hoy mismo.

Se está utilizando, no solamente para firmar contratos laborales, también para firmar contratos de prestación de servicios, autorizaciones bancarias, contratos de seguros, alquiler, arras, venta y mucho más.

¿Qué ventajas aporta Firmafy a mi despacho profesional?

Firmafy es un sistema de firma electrónica avanzado que garantiza la validez jurídica del proceso de firma y podrá ser aportada como prueba en un proceso judicial.

Con Firmafy ahorrarás tiempo, porque en una gestión envías toda la documentación firmada. Se realiza todo online, evitando personaciones en la oficina o tener que desplazarte.

Ya no perderás tiempo en llamadas: No tendrás que estar detrás del cliente para que firme, gracias a su sistema de recordatorios, que le mandará email para avisarle que todavía no ha firmado.

Te permite el envío masivo de documentos para firmar online. Por ejemplo, en los ERTES se está utilizando mucho para que todos los trabajadores firmen la autorización para tramitar la prestación con el SEPE. Con Firmafy, tu asesoría deja resuelto este trámite en una sola gestión.

Facilita la transformación digital de tu despacho: toda la documentación firmada se conserva en la nube, en tu zona privada, junto a la auditoría del proceso de firma. Se acabó acumular archivadores, todo se puede gestionar online y desde cualquier lugar.

Y por supuesto, ayuda a tener una empresa más sostenible y amigable con el medio ambiente. Además de ahorrar costes en papel, materiales de impresión y el tiempo que antes dedicabas a imprimir o escanear.

 

Esperamos que esta información sea de interés. Si tienes alguna duda, te ayudamos en el teléfono 958 806 760 o a través de nuestro chat online.

Firmafy, firma electrónica para las empresas

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Éxito de la jornada de Transformación Digital organizada con CGS Murcia

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Ayer se celebró con gran éxito de asistencia la jornada de Transformación Digital organizada con CGS Murcia destinada a potenciar la transformación digital en los despachos profesionales.

La jornada fue fruto del acuerdo celebrado con el Excelentísimo Colegio de Graduados Sociales de Murcia, cuyo fin es proporcionar los conocimientos para introducir nuevas tecnologías en el día a día del Graduado Social.

La incorporación de las nuevas tecnologías es fundamental para mejorar procesos, reducir los tiempos de las gestiones y ahorrar en costes. Conscientes de ello, el Colegio ha confiado en Grupo2000, Firmafy y Hispacolex Tech para organizar conjuntamente esta jornada.

Jornada impartida por Francisco Cortés

La sesión formativa fue impartida por nuestro Director, D. Francisco Cortés y D. Pedro García, socio fundador de Hispacolex Tech y Partner de Google.

En ella se abordó de forma muy práctica cómo debe ser el proceso de transformación en un despacho profesional y se explicaron las diferentes herramientas que ayudan a digitalizar la gestión, ventas y atención al cliente.

Al evento asistieron un elevado número de graduados sociales interesados en introducir las nuevas tecnologías en su negocio. Desde aquí, agradecer su participación e implicación en la jornada. Y por supuesto, al Colegio y su presidente por la confianza depositada en nuestra empresa.

Esperamos que esta sesión haya sido de ayuda y sirva para potenciar un entorno de trabajo más eficiente y sostenible gracias a la digitalización.

Desde Grupo2000 y Firmafy seguiremos trabajando para ayudar a las diferentes entidades y profesionales a llevar a cabo la implementación de una oficina «paperless» o cero papel, gracias a herramientas como Firmafy y FirmaCloud.

 

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