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Curso de Dirección y Liderazgo (En Vídeo)

Crece profesionalmente y adáptate al mercado laboral

Incluye técnicas para fomentar el liderazgo, herramientas para afrontar el liderazgo frente a la transformación digital, cómo desarrollar tu equipo y liderar a millenials.

TITULACIÓN

Recibirás el diploma del curso de Dirección y Liderazgo (online) expedido por Grupo2000.

DESCRIPCIÓN

Con el curso de Gestión de Dirección y Liderazgo descubrirás cómo liderar y trabajar con equipos remotos de manera efectiva para conseguir y transitar exitosamente la transformación digital de tu empresa. Conocerás cómo manejar de manera online tanto las relaciones, las comunicaciones, como la diversidad en tu equipo de trabajo; aprenderás a buscar nuevos métodos para construir confianza a través de herramientas digitales, a definir y acordar procesos de trabajo que resulten efectivos para todo el equipo.

En este curso podrás aprender qué es la transformación digital, por qué es importante entender qué es la economía digital, cómo impacta en la transformación digital y cómo aprovecharla para tu organización. Descubrirás cuáles son los principales puntos y oportunidades de transformación digital de las compañías.

Además con este curso de Dirección y Liderazgo online estudiarás cómo y cuándo asumir riesgos, podrás instaurar una cultura que no solo se centre en producir un gran trabajo, sino también en concebir y ejecutar un constante flujo de ideas para mejorar todos los aspectos de la organización. Con este curso, realzarás la importancia y la comerciabilidad de tu empresa y de tu carrera.

Analiza en este curso los métodos más efectivos para favorecer el desarrollo individual y el avance constante del equipo bajo tu responsabilidad, siguiendo las técnicas de trabajo en equipo y liderazgo que se usan en Silicon Valley. Aprende a proporcionar y recibir feedback, a mantener conversaciones difíciles y a transmitir con claridad cuál es la misión del equipo que lideras. Repasa también algunas de las acciones que puedes aplicar para generar confianza, favorecer el bienestar de tus compañeros y que estos sean dos de los motores principales en tu éxito como líder.

En este curso analizaremos ideas sobre cómo puede evolucionar el rol de conducción, cómo pasar de ser jefe a líder para poder desarrollar personas. Cómo el coaching puede ayudarte en ese sentido. Veremos también las habilidades que se requieren para ser un buen líder-coach. Analizaremos la metodología de trabajo y desarrollo que utiliza el coaching y las herramientas fundamentales del coach. Profundizaremos en el concepto de gestión de desempeño, brechas y obstáculos para el crecimiento. Luego exploraremos un proceso de gestión de desempeño y detallaremos todos sus pasos para que puedas implementarlo rápidamente.

Gracias a este curso aprenderás cómo liderar a los millennials, es decir, a los nacidos entre 1980 y 2000, y cómo lograr que estén felices y sean productivos en el trabajo. Describiremos sus características, necesidades, fuentes de motivación, formas de comunicación, la pasión por la tecnología y su uso, e intereses. Analizaremos cómo utilizar toda esa información para que puedas adaptar tu estilo de liderazgo y ser efectivo en su gestión. Haremos foco en las instancias de feedback y en la necesidad de inmediatez en los resultados: impactos, devoluciones y participación.

Este curso de Dirección y Liderazgo cuenta con:

  • Tutorías personalizadas
  • Bolsa de empleo

OBJETIVOS DEL CURSO

  • Liderar y trabajar con equipos remotos
  • Construir confianza a través de herramientas digitales
  • Descubrir qué es la economía digital
  • Asumir y dominar futuros riesgos
  • Estudiar los métodos más efectivos para favorecer el desarrollo individual  y grupal
  • Conocer la evolución de jefe a líder
  • Tratar a los millennials

METODOLOGÍA

Este curso online permite adquirir conocimientos desde cualquier lugar y en cualquier momento, disponiendo de un ordenador, o de cualquier dispositivo móvil o tablet.

Los contenidos, actualizados y amenos, se enmarcan en un entorno web intuitivo y automatizado, y combinan la teoría con actividades prácticas e interactivas.

Se trata de un curso en el que el alumno marcará su ritmo de estudio, pudiendo avanzar o retroceder en el temario en función de sus necesidades y tiempo disponible.

A lo largo del desarrollo de la acción formativa podrás estar en contacto con los tutores del curso de forma permanente a través del teléfono y el e-mail. El curso dispone además de formación online tutorizada.

 

APLICACIONES TÉCNICAS

El curso de Dirección y Liderazgo te preparará para analizar nuevas alternativas para conseguir objetivos de manera más eficiente a través de las herramientas disponibles y para lograr el liderazgo de equipos virtuales o remotos. También te enseñará a dominar el arte de riesgo y a favorecer el desarrollo individual del equipo.

TEMARIO DE CURSO DE DIRECCIÓN Y LIDERAZGO (EN VÍDEO)

Transformación digital: Equipos online y trabajo colaborativo

  • Introducción
  • Equipos en el espacio digital
  • Liderazgo de equipos remotos-online
  • Relaciones en el trabajo online digital
  • Procesos en el trabajo online digital
  • La tecnología para el trabajo en remoto

Transformación digital: Liderazgo

  • Introducción
  • La transformación digital y sus áreas clave
  • El liderazgo digital
  • Visión y estrategia digital
  • Liderar la implementación de la transformación digital

Liderazgo y la capacidad de asumir riesgos

  • Introducción
  • Por qué el riesgo es una herramienta de liderazgo
  • Evalúa tu capacidad de asumir riesgos
  • Guía a la organización al asumir riesgos
  • Ejercita las buenas conductas para asumir riesgos
  • El liderazgo y los riesgos
  • Conclusión de liderazgo y la capacidad de asumir riesgos

Liderazgo y trabajo en equipo

  • Introducción
  • Nacimiento y desarrollo del Management
  • Cómo ser manager y líderes en el S XXI
  • Asegurarse la utilidad de nuestras reuniones
  • Liderar para el desarrollo y la mejora continua

Cómo orientar y desarrollar a tus empleados

  • Introducción
  • Evolución del rol de conducción
  • Gestión del desempeño
  • Proceso de gestión de desempeño
  • Modelo de liderazgo situacional

Cómo liderar a los millennials

  • Introducción
  • Quiénes y cómo son los millennials
  • Comunicar con los millennials de manera efectiva
  • Cómo atraer a los millennials
  • Cómo motivar a los millennials
  • Desafíos para liderar a los millennials
  • Curso interactivo
  • Contenidos digitales del curso de Dirección y Liderazgo
  • Evaluaciones del contenido interactivo
  • Recursos complementarios
  • Foros de debate

Vista previa del Aula virtual de Grupo2000

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